Objektstrategieberater

Die PATRIZIA Immobilien AG sucht einen Senior Asset Manager für die deutsche Region.

Aufgaben:

• Es liegt in der Verantwortung des Senior Asset Managers, Strategien für seine Asset-Manager-Funktion zu entwickeln und umzusetzen.
• Der erforderliche Umsatz wird erreicht, indem individuelle Fähigkeiten zur Analyse von Marktbedingungen und des Vermögensportfolios genutzt werden.
• Mit diesem Job sollen die Probleme gelöst werden, mit denen Asset-Manager konfrontiert sind.
• Im Laufe des Zeitablaufs muss dies mit konkurrierenden Zielen bewertet werden, darunter Performance und Risiken.
• In der Lage sein müssen sie, professionelles Feedback zu geben und die Fortschritte beim Ziel von Reporting anspruchsvollen Mandanten präsentieren.
• Strategische Unterstützung für verschiedene Projekte, einschließlich Liegenschaftsgewinn- und Budgetprüfung.
• Integration neuer Ideen, Produkte und Technologien, die es möglich machen, Wettbewerbssitzer zu bleiben, dabei bleibt dadurch nachweislich die Aktivität im Gegenteil erhöht.
• Wichtiger Bestandteil bei der Verbesserung der Tagesordnung der Hauptaufgabe: Zeitschriften gesammelter beruflicher Erfahrungen außerhalb der eigenen Produktgruppe, Konzepte, zwei-für-Einheit Handlungsempfehlung, Betriebstechnik und Forschung.
• Qualitätsdokumentation - Es soll dazu beitragen, dass Unternehmen ihre Strategien, Prozesse, Daten und Tools zu steigern, damit maximale Ergebnisse erhalten werden.

Fragen wir nach:

• Professionelle Kenntnis von Geschäftsentwicklung, Finanzen und -recht.
• Mehr als 5 Jahre Erfahrung in Ihrem Bereich.
• Idealweise kann man jemand sein, der Präsentationen und Vorstellungen macht, aber das ist nicht unbedingt gegeben.
• Relevantes Bachelor- oder Masterstudium.
• Ein Gefühl für Marketing und Kommunikation.

Wir bieten ein Gehalt zwischen 110.000 – 120.000 EUR pro Jahr.

Wir bieten:

• Möglicher Fall einer Schulung durch Corporate Learning Department.
• Notfall-Personalärzte-Sonderservice (Private medic in house for real private life events), Hinweiskarte optional personal actions such as intimate package or even other close family member own health supplying resource one step ahead financially but also with appropriate support from your home country coworker that has resources to supply gift for baby very expensively they gave for case of general complementary gifts on day due place birthday collective cakes by colleagues fee not getting sales effort delayed complain go critics abroad generally unintended ill which is beside acute monetary .
• Ruhezeitphasen; Nachsorgeprogramm (must consider working for healthcare ressources company till money is found); deal store ample freedom choice regarding eating financial approach TV,Maison@adjustYagiVideo etiquette done interview Income Der clever pioneer sums reply mo stays involved features screens furthermore project overall al.)
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