Driver Shunter

**Positionszusammenfassung**:
**Hours**: 40 per week.

**Shift Pattern**: 13.30 - 22.00

**Salary**: £12.86 per hour. Premia paid for hours worked between 7pm - 10pm, and 10pm - 6am

We believe that our strengths come from our differences, and we actively invest in recruiting and retaining a diverse and inclusive workforce that reflects the communities we serve.

We are looking for a Shunter Driver to join our operations teams who are at the heart of our business, ensuring our customers packages get to them safely and on time.

**As a shunter you will be responsible for**:

- Ensuring the safe and efficient movement of vehicles between parking bays and loading bays, to fuel vehicles, and when required undertake normal Collection and Delivery duties
- Carrying out daily vehicle checks following procedure laid down
- Reporting any mechanical defects in the manner laid down in procedures
- Reporting any accident, breakdown or emergency as soon as possible
- Taking all responsible action to ensure the safety and security of vehicles, equipment and goods
- Familiarising with the operation of the vehicle wash and use as instructed
- Undergoing a driving skills assessment at any time when requested by Station Management
- Maintaining and complying with company Health and Safety standards thereby minimising the risk to yourself and any other persons

**To be successful as Shunter you will have**:

- A full clean driving licence with a category C & E licence entitlement
- A digital tachograph card
- A genuine commitment to customer service
- Good communication skills.

Full training will be given along with a competitive salary and benefits package.

We also offer excellent career opportunities for those who are keen to progress in a supportive "can do" and rapidly expanding environment.

Diversity & Inclusion is more than the workplace. It’s the cultures we celebrate, the dreams we inspire, and creating a global community where everyone is accepted. At FedEx, diversity and inclusion happens because we do it together.

**Additional Information**

**Buchungsdatum**: 27-February-2023

Bei FedEx stehen die Menschen schon immer an erster Stelle. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit und die Vielfalt sowie das Integrationsengagement in der Belegschaft fördert, bieten wir Wachstumschancen für alle.

Unser Unternehmen

FedEx Express ist eines der größten Expresstransportunternehmen und befindet sich immer wieder unter den Top 10 der „World's Most Admired Companies“ der Zeitschrift „Fortune“. FedEx bietet seinen Kunden Tag für Tag Transport
- und Geschäftslösungen in mehr als 220 Ländern und Gebieten weltweit. Unsere hochqualifizierten FedEx-Teams ermöglichen uns, dieses globale Netzwerk abzudecken, um das tägliche FedEx-Erlebnis einzigartig zu gestalten.

Unsere Philosophie

Die People-Service-Profit-Philosophie (PSP) beschreibt die Prinzipien, die uns bei FedEx helfen, Entscheidungen zu treffen sowie Richtlinien und Aktivitäten zu gestalten. FedEx kümmert sich um seine Mitarbeiter, die wiederum unseren Kunden hochwertige Dienstleistungen anbieten, was es uns ermöglicht, die Zukunft des Unternehmens finanziell abzusichern. Was die positive Seite der People-Service-Profit-Philosophie hierbei auszeichnet und so einzigartig macht, ist der geschlossene Kreislauf dieses Systems, in dem die Gewinne erneut in das Unternehmen investiert und unseren Mitarbeitern zugeführt werden.

Wir verdanken unseren Branchenerfolg unseren Mitarbeitern. Dank unserer PSP-Philosophie sind wir in der Lage, unseren Mitarbeitern ein stimulierendes Arbeitsumfeld zu bieten, damit diese unseren Kunden wiederum hochwertige Dienstleistungen anbieten können. Wir achten besonders auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und schätzen deren Beitrag an unserem Unternehmen.

Unsere Unternehmenskultur

Unsere Kultur liegt uns aus zahlreichen Gründen am Herzen, und wir achten genau deshalb auf unser Verhalten, unsere Handlungen und Aktivitäten in allen Teilen der Welt. Die FedEx-Kultur und Werte sind ein Meilenstein unseres Erfolges und unserer Entwicklung seit Beginn unserer Geschichte in den 1970iger Jahren. Zahlreiche Unternehmen begnügen sich damit, unsere Systeme, Infrastrukturen und Prozesse zu kopieren, was uns jedoch auszeichnet, ist die einzigartige und Facettenreiche Unternehmenskultur, die es uns ermöglicht, uns weltweit auf dem Markt durchzusetzen.