Mentor Cyflogaeth Gymunedol

**Am Y Gwasanaeth**
Mae cyfle cyffrous wedi codi i unigolyn ymroddedig â sgiliau gofal cwsmeriaid ardderchog ymuno â'n Tîm Gwasanaeth Cynghori i Mewn i Waith. Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn helpu i gynnig gwasanaeth wyneb yn wyneb proffesiynol i roi help mentor i gyfranogwyr sy’n byw yng Nghaerdydd, rhoi cymorth ymarferol o ran sgiliau chwilio am swydd a cheisiadau am swyddi a chynorthwyo cleientiaid i baratoi CVs perthnasol, priodol a phroffesiynol i gynorthwyo cleientiaid i ‘fynd yn ôl i’r gwaith'.

**Am Y Swydd**
Bydd deiliad y swydd hon yn gweithio ar y Prosiect Cyflogaeth Dan Gymorth Lleol. Mae'r Project yn rhoi cymorth i unigolion ag Anableddau Dysgu, Awtistiaeth neu'r ddau i symud i gyflogaeth gystadleuol, gan ddarparu'r gefnogaeth y mae ei hangen arnynt i gadw eu gwaith.

Rydym yn chwilio am rywun sy'n gallu dangos dealltwriaeth o'r problemau sy'n wynebu cwsmeriaid sy'n ceisio cyflogaeth barhaus; ac sy’n meddu ar y gallu i'w helpu i gael gwaith.

**Beth Rydym Ei Eisiau Gennych**
Bydd gennych brofiad o weithio mewn maes sy’n gysylltiedig â chwilio am waith.

Bydd gennych brofiad o weithio wyneb yn wyneb â chwsmeriaid a phrofiad o gynnig cymorth mentor mewn lleoliad cyflogaeth. Bydd gennych sgiliau cyfathrebu a TG da a byddwch yn gallu datrys anghydfod mewn modd cadarnhaol ac adeiladol.

Byddwch yn cynorthwyo cyfranogwyr i symud yn agosach at gyfleoedd cyflogaeth a chael mynediad i gronfa rhwystrau i gael hyfforddiant.

Byddwch yn gweithio’n dda mewn tîm, yn meddu ar sgiliau cyfathrebu rhagorol ac yn weithiwr hyblyg.

Byddai’r gallu i siarad ieithoedd eraill, yn benodol Cymraeg/Saesneg, Somalieg, Arabeg, Bwyleg neu Wcrainiad, o fantais.

**Gwybodaeth Ychwanegol**
Swydd dros dro yw hon tan 31/03/2025.

Mae’r swydd yn destun Gwiriad Manwl gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd.

Mae’r swydd hon yn addas i’w rhannu.

Efallai y bydd angen gweithio rhywfaint gyda’r nos ac ar y penwythnos.

Croesewir ceisiadau yn Gymraeg ac yn Saesneg. Ni chaiff ceisiadau Cymraeg eu trin yn llai ffafriol na cheisiadau Saesneg.

Rhaid i ymgeiswyr mewnol sy'n dymuno gwneud cais am y swydd hon ar sail secondiad gael cymeradwyaeth cyn gwneud cais gan ddefnyddio Ffurflen SEC1 (4.C.081). Dim ond y Cyfarwyddwr/ Cyfarwyddwr Cynorthwyol/ Prif Swyddog neu'r uwch swyddog enwebedig ar radd swydd heb fod yn is na RhG2 neu yn achos staff mewn ysgolion y Pennaeth / Corff Llywodraethu, gall gymeradwyo ceisiadau.

Yn sgil yr amgylchiadau COVID-19 presennol, bydd y broses gyfweld ar gyfer y rôl hon yn cael ei chynnal ar sail rithwir gan ddefnyddio platfform ar-lein priodol. Os oes gennych unrhyw bryderon ynghylch eich gallu i gymryd rhan mewn proses gyfweld rithwir, neu os hoffech gael sgwrs anffurfiol am y rôl hon cyn gwneud cais, cysylltwch â Valeria Sala ar 02920871071

Nid yw’r Cyngor yn derbyn CVs. Wrth gwblhau’r adran gwybodaeth ategol ar eich cis, sicrhewch eich bod yn cyfeirio at yr isod sydd ar ein gwefan:
Gwybodaeth bwysig sydd angen ei darllen er mwyn cwblhau eich cais:

- Canllawiau Gwneud Cais
- Gwneud cais am swydd â ni
- Fframwaith Cymhwysedd Ymddygiadol

Gwybodaeth Ychwanegol:

- Siarter y Gweithwyr
- Recriwtio Cyn-droseddwyr
- Nodyn Preifatrwydd

Job Reference: PEO02592